Seien wir ehrlich, 100% Erfolgsquote bei der Besetzung von Führungs- und Experten-Positionen im IT-Bereich sind nahezu ausgeschlossen. Aber als IT Personalberatung, die einen Schritt extra geht, wollen wir uns diesen 100% so dicht wie möglich annähern.
Wir von Fuchs IT Recruitment konzentrieren uns als IT Personalberatung seit 2007 vor allem auf die Besetzung von IT-Leitungspositionen und Schlüsselfunktionen im Mittelstand und begleiten unsere mittelständischen Kunden so auf dem Weg in die Digitalisierung.
Viele unserer Kunden stehen vor der Herausforderung, die IT zukunftsträchtig aufzustellen und als "Business Enabler" im Unternehmen zu positionieren. Oftmals handelt es sich um „Hidden Champions“; Weltmarktführer, die nicht direkt in das Blickfeld von Bewerbern gelangen, wenn diese eine neue Herausforderungen suchen. In einem zunehmend schwieriger werdenden Marktumfeld sind wir davon überzeugt, dass es immer wichtiger wird, eine zuverlässige und kompetente IT Personalberatung an seiner Seite zu haben, die ihre Kunden professionell vertritt und in den Blickwinkel qualifizierter Kandidaten rückt.
Unsere Suche und Ansprache erfolgt gezielt und nicht planlos. Bevor wir uns auf die Suche begeben, müssen wir wissen, wen wir finden sollen. Und das möglichst genau. In einem intensiven Vorgespräch erarbeiten wir mit Ihnen das Bild des „idealen Kandidaten“. Dabei ist uns das Kennenlernen Ihrer Unternehmenskultur ebenso wichtig, wie die Anforderungen an den potentiellen Stelleninhaber. Erst dann schlagen wir Ihnen eine individuelle und erfolgversprechende Suchstrategie vor, die zu Ihrem Stellenprofil passt.
Wir nehmen uns die Zeit für ausführliche und intensive Gespräche mit den Bewerbern. Hierbei steht für uns der Mensch im unternehmensbezogenen Kontext im Mittelpunkt. Ihm begegnen wir mit hoher Aufmerksamkeit und größter Wertschätzung. Ziel ist es, dass am Ende möglichst alles „passt“. Nur so können wir sicherstellen, dass Sie in kürzester Zeit handverlesene Kandidaten begrüßen dürfen, die wirklich zur Position und in Ihr Unternehmen passen, fachlich und menschlich, als Führungspersönlichkeiten und Experten in ihrem jeweiligen Bereich.
Wir zeigen Ihnen, wie wir Ihren Wunschkandidaten finden – passgenau, fair honoriert und zeitnah. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter Telefon 0211-86047580 oder per E-Mail.
„Wir verstehen unser Handwerk, haben einen klaren Überblick über den Markt und ein gutes Gespür für den Menschen. So finden wir die passenden Kandidaten für Sie, noch bevor Sie es erwarten.”
| Stellenbeschreibung | Standort | Kennziffer |
|---|---|---|
| Teamleitung IT Program & Portfolio Management (m/w/divers) | Raum Köln/Bonn | 12/2019 |
| Head of Department (m/w/divers) SAP Solutions | Großraum Köln | 10/2019 |
| Einzelgeschäftsführer (m/w/divers) als CIO und Digitaler Transformator | Raum Köln | 45/2018 |
| Leiter IT (m/w/divers) | Raum Köln | 40/2018 |
| IT-Projektmanager (m/w/divers) | Ruhrgebiet | 13/2018 |
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